केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन को लेकर के जो आए दिन अपडेट आते रहते हैं यह वाकई में बहुत ही ज्यादा रोचक होते हैं, इसके साथ ही यह युवाओं को अपनी और आकर्षित भी करते हैं. आज हम इस आर्टिकल में कर्मचारियों के फिटमेंट फैक्टर पर आई अपडेट पर विस्तार से चर्चा करेंगे।
जिस वजह से सभी लोगों के मन मस्तिष्क में केंद्रीय कर्मचारी बनने की इच्छा जागृत होती है और वह इस कार्य हेतु जी जान लगाकर जुट जाते हैं,
किंतु आज के इस पोस्ट के जरिए आपकी इच्छा और भी ज्यादा प्रबल होने वाली है. क्योंकि आज के इस आर्टिकल में हम आप सभी लोगों के समक्ष केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन से जुड़ी एक विशेष बात अर्थात फिटमेंट फैक्टर के विषय में अपडेट लेकर के आए हैं.
केंद्रीय कर्मचारियों के लिए खुशखबरी
जैसा कि हम ने बताया कि सभी केंद्रीय कर्मचारियों के लिए बहुत बड़ी खुशखबरी आ चुकी है.
फिटमेंट फैक्टर कि यदि बात करें तो यह सभी केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में एक बहुत ही ज्यादा महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है.
इस वजह से इससे जुड़े प्रत्येक अपडेट प्रत्येक कर्मचारी के लिए बेहद ज्यादा आवश्यक है. आज के इस पोस्ट में आपको इसी से संबंधित सारी जानकारियां प्राप्त हो जाएगी.
यदि आप भी केंद्रीय कर्मचारी है या फिर भविष्य में केंद्रीय कर्मचारी बनाने की इच्छा रखते हैं तो आपके लिए हमारे पोस्ट बेहद उपयोगी हैं.
जानें क्या है पूरी बात?
केंद्रीय कर्मचारियों के लिए बहुत बड़ी खुशखबरी आ रही है. केंद्र सरकार इसी महीने फिटमेंट फैक्टर को लेकर के बहुत बड़ा फैसला ले सकती है. केंद्र सरकार के इस निर्णय से कर्मचारियों की न्यूनतम बेसिक सैलरी में तीव्र वृद्धि होगी.
प्राप्त सूत्रों की यदि माने तो केंद्र सरकार ने इसके लिए ड्राफ्ट भी तैयार कर रखा है, जिसे सरकार के साथ शेयर किया जाने वाला है.
मीडिया रिपोर्टों की यदी माने तो उनके मुताबिक ड्राफ्ट जमा करने के पश्चात इस महीने के आखिर तक इस मुद्दे को लेकर के बैठक हो सकती है.
यूनियन के साथ-साथ इस बात पर भी सरकार की सहमति बनी तो फिर 5200000 से भी ज्यादा केंद्रीय कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में फिटमेंट फैक्टर के तहत तीव्र वृद्धि हो सकती है.
एक नजर AICPI आंकड़े पर
यदि ऐसा हुआ तो फिर यह वृद्धि 38% से लेकर के 39% तक पहुंच जाएगा.
यदि फिटमेंट फैक्टर पर सरकार सहमति जगा देती है तो केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स की सैलरी तथा पेंशन भी बढ़ जाएगी.
इस बीच यूनियन की ओर से आठवां वेतन आयोग की मांग भी बड़े जोरों शोरों से की जा रही है किंतु पंकज चौधरी ने इसके लिए साफ-साफ इंकार कर दिया है.
अब नहीं होगी छुट्टियों की कमी
यदि बात करे केंद्रीय कर्मचारियों के खुशियों की तो इसका तो कोई ठिकाना ही नहीं रहने वाला है. क्योंकि सातवें वेतन आयोग में केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी फिटमेंट फैक्टर के अनुसार ही निर्धारित की जाती है.
इसी से न्यूनतम सैलरी में इजाफा भी होता है. केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी ढाई गुना से भी ज्यादा बढ़ चुकी है फिलहाल कर्मचारियों का फिटमेंट फैक्टर 2.57 गुना के दर से दिया जा रहा है.
इसी बेसिस पर न्यूनतम बेसिक सैलरी ₹18000 तथा अधिकतम बेसिक सैलरी ₹56900 है.
किंतु कर्मचारी तथा पेंशनर्स यूनियन के द्वारा लगातार यह मांग की जा रही है कि उनके महंगाई भत्ते में वृद्धि कर दी जाए. इसको लेकर के निरंतर प्रयास किए जा रहे हैं किंतु कोई बात नहीं बन पा रही है.
नए साल में खुशियों की सौगात
जैसा कि इस बारे में जाहिर तौर से सभी जानते हैं कि इस साल को समाप्त होने में अब ज्यादा दिन शेष रह चुके हैं, इस महीने के कुछ दिनों के पश्चात दिसंबर महीना ही केवल बचा हुआ है.
इसके पश्चात नया साल प्रारंभ हो जाएगा, नया साल 2023 के प्रारंभ होते ही अर्थात जनवरी 2023 में सभी कर्मचारियों को बहुत बड़ी खुशखबरी की प्राप्ति होगी.
अब प्रश्न यह भी उठता है कि आखिर इस अवधि में खास क्या होगा? तो हम आपको बता दें कि कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में साल में दो बार वृद्धि किया जाता है और ज्यादातर यह परिवर्तन वृद्धि के संदर्भ में ही होता है.
जनवरी 2023 में इस परिवर्तन की समयावधि आ जाएगी जिस वजह से केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में वृद्धि देखी जा सकती है. यह बात जब से केंद्रीय कर्मचारियों को पता चली है सभी के मध्य में प्रसन्नता का माहौल बना हुआ है.
कितने प्रतिशत की होगी वृद्धि?
अब प्रश्न यह भी तो उठता है कि भला कितने प्रतिशत की वृद्धि केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में होगी? तो हम आपको बता दें कि वर्तमान में केंद्रीय कर्मचारियों को दिए जाने वाला महंगाई भत्ता 38% तक का है.
किंतु बात करें इसमें परिवर्तन की तो यह जनवरी में केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में वृद्धि देखी जा सकती है.
यदि यह वृद्धि होती है तो यह आंकड़ा 38% से बढ़कर 41% अर्थात सीधे-सीधे 3% तक की वृद्धि प्रदर्शित करेगा.
यदि यह वृद्धि संभवतः हो जाती है तो केंद्रीय कर्मचारियों की न्यूनतम बेसिक सैलरी में बहुत ही ज्यादा वृद्धि होगी.
फिटमेंट फैक्टर क्या है?
फिटमेंट फैक्टर सभी केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एक बहुत ही ज्यादा आवश्यक कारक है क्योंकि इसी के आधार पर केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि होती है.
बेसिकली फिटमेंट फैक्टर एक सिफारिश होती है जिसके द्वारा ही केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि के विषय में सरकार के समक्ष प्रस्तुति रखी जाती है.
इसके मंजूरी प्राप्त कर लेने के पश्चात सभी केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि हो जाती है अर्थात साल 2023 के पहले महीने जनवरी में यदि यह वृद्धि सामान्य रूप से हो जाती है, तो केंद्रीय कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में तीव्र वृद्धि होगी.
निष्कर्ष:
आज के इस आर्टिकल में हमने आप सभी लोगों के समक्ष केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन से जुड़ी सारी अपडेट प्रस्तुत करने की पूर्ण प्रयास की है. हमें आशा है कि हमारे द्वारा उपलब्ध कराई गई ये सभी जानकारियां आपको बहुत ही ज्यादा पसंद आई होगी.